福利厚生

Welfare

よろず屋不動産ではみなさんの大きな力が必要であり、その力を最大に発揮できる職場でありたい。
そのためにさまざまな働きやすい環境と制度を設けています。

社会保険/生命保険
・年金保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・会社負担の生命保険
 (※入社半年後から加入)
残業手当
・残業代別途支給
みなし残業の時間を超えた場合は、別途残業代を支給。
給与/手当
・インセンティブあり
・昇格制度あり
・昇給制度あり
・資格手当あり
社用車貸与
・プライベートの使用も可
・ガソリン代全額支給
研修制度
・OJT研修(外部研修会への参加)
・社内勉強会(週1回)
・独立支援あり
出産/育児支援
・産休明けの時短勤務可能
社内イベント
・新年会/忘年会
・キャンプ/アウトドア/BBQ
・歓送迎会

キャリアアップ

Career up

 

働き方データ

Data
MAN
WOMAN
66%
34%

男女比

 
1.8

平均勤続年数

20代
30代
40代
50代
35

平均年齢

 
7.8

平均有給休暇取得率

 
5%

女性管理職比率

 
40%

パパママ社員率

交通手段

 
50%

ノー残業デー実施率